7月16日，萬達酒店建設公司在總部舉行了為期2天的新員工培訓，此次培訓打破傳統(tǒng)新員工培訓模式，開發(fā)了新的課程和“我在萬達”經(jīng)驗分享等環(huán)節(jié)，顯著提升了培訓效果。人力資源行政部此次調整課程及環(huán)節(jié)設置，既保留傳統(tǒng)的公司情況介紹，也開發(fā)了職業(yè)發(fā)展規(guī)劃導引、“我在萬達”經(jīng)驗分享等創(chuàng)新環(huán)節(jié)，充分發(fā)揮工作主動性，提高員工在工作中的執(zhí)行力，助力新員工快速成長。